Hiver 2027 | Stage en adoption de l’IA

Location: Montreal, Quebec, ca Employment Type: {'id': 'permanent', 'label': 'Full-time'}

Description de l'entreprise

Bienvenue dans un environnement où des expériences enrichissantes vous inspirent.

Chez CIMA+, attendez-vous à des opportunités à la hauteur de vos compétences, vos ambitions et vos passions. Vous aurez l'occasion d’être mentoré-e par des professionnel-le-s engagé-e-s et de travailler sur des projets innovants qui aident les communautés à devenir durables et plus résilientes. Avec nous, vous atteindrez votre plein potentiel dans un environnement qui place l’humain au centre de l’ingénierie.

Si cela ressemble à un milieu où vous pourriez vous réaliser, saisissez cette opportunité de faire partie de quelque chose d'unique : un endroit où vos idées et vos perspectives ne sont pas seulement les bienvenues, elles sont encouragées.

Description du poste

Mission

Nous recherchons une personne stagiaire à notre bureau de Montréal en adoption de l’IA pour contribuer au déploiement et à l’adoption de l’intelligence artificielle au sein de CIMA+. Vous aiderez les employés à intégrer les outils d’IA dans leur travail quotidien de manière responsable et efficace grâce à des communications, des activités de formation, des ateliers et des ressources pratiques.

En collaboration avec le responsable de l’adoption de l’IA, l’équipe de développement en IA et Talent & Culture, vous participerez à des initiatives visant à accroître la compréhension, l’utilisation et la valeur générée par l’IA. Les activités de formation, de développement des compétences et de gestion du changement seront réalisées en étroite collaboration avec Talent & Culture.

Principales responsabilités

Contribuer aux programmes d’adoption de l’IA, aux communications et aux campagnes de mobilisation.

Collaborer avec Talent & Culture aux activités de formation, de développement des compétences et de gestion du changement.

Créer et mettre à jour des guides pratiques, du matériel d’apprentissage, des FAQ et d’autres ressources d’accompagnement.

Participer à la préparation et à l’animation d’ateliers, de démonstrations et de séances d’accompagnement.

Collaborer avec les équipes techniques et d’affaires afin de traduire les capacités de l’IA en cas d’utilisation concrets.

Recueillir les commentaires des employés, identifier les obstacles à l’adoption et contribuer aux pistes d’amélioration.

Soutenir les champions de l’IA et les communautés de pratique.

Promouvoir une utilisation responsable, sécurisée et efficace des outils d’IA approuvés par CIMA+.

Qualifications

Être aux études dans un programme universitaire en technologies de l’information, ingénierie logicielle, informatique, administration ou dans un domaine connexe.

Avoir un intérêt marqué pour l’IA générative et ses applications en entreprise.

Posséder une expérience pratique avec des outils d’IA générative dans le cadre des études, d’un emploi, d’un stage ou de projets personnels.

Posséder de très bonnes aptitudes en communication écrite et orale.

Être capable de comprendre des concepts techniques et de les traduire en explications pratiques et accessibles.

Faire preuve d’organisation, de curiosité, d’initiative et d’une grande capacité d’apprentissage.

Être à l’aise de collaborer avec des équipes techniques et non techniques.

Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Atouts

Une première expérience en adoption numérique, gestion du changement, formation, communication, transformation numérique ou intelligence artificielle.

Une expérience dans la création de matériel de formation, de guides, de présentations ou de communications.

Une expérience en animation, présentation, tutorat ou formation.

Une connaissance des principes d’utilisation responsable de l’IA, notamment en matière de confidentialité et de sécurité de l’information.

Une exposition au génie-conseil, aux services professionnels ou à un environnement technique axé sur les projets.

Informations complémentaires

Le salaire pour ce poste varie de 24,20 $ à 30,00 $ de l'heure, selon votre profil académique, le nombre de crédits obtenus à ce jour et votre expérience reliée à votre domaine d'études. L'offre finale et le salaire peuvent être ajustés en fonction de votre profil unique.

À noter que nos opportunités de stages et emplois étudiants sont offertes à des personnes présentement aux études. Pour être admissible à un stage, votre expérience de travail doit répondre aux exigences de votre programme d’études et être reconnue par votre établissement d’enseignement. Si vous avez complété vos études, nous vous invitons à consulter toutes nos opportunités d’emploi sur notre page carrières.

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageo