Junior Portfoliomanager (d/m/w)

Location: Germany, München, Offsite

Job Description:

Die Deutsche Oppenheim Family Office AG ist ein Multi Family Office und erbringt Dienstleistungen in der Beratung von Privatpersonen, Unternehmern, Kirchen, Stiftungen sowie institutioneller Investoren auf den verschiedenen Vermögensebenen wie der Gesamtvermögenssteuerung, der klassischen Vermögensverwaltung, der Immobilienberatung sowie des Reportings und Controllings.

Für die Vermögensverwaltung (Multi-Asset) suchen wir einen (Junior-) Portfoliomanager (d/m/w) mit Schwerpunkt Fixed Income/Credit

Diese Position beinhaltet

Analyse der volkswirtschaftlichen Entwicklung

Analysen der Assetklassen Anleihen/Währungen im Rahmen vorgegebener Formate

Analyse von Unternehmen bezüglich Kreditqualität und Nachhaltigkeit

Erstellung und Weiterentwicklung regelmäßiger Auswertungen

Durchführung/Unterstützungen von Handelsaktivitäten in jeglicher Assetklasse

Eigenständige Erstellung von Präsentationen

Unterstützung bei Akquisitionen

Eigenständige Weiterentwicklung der bestehenden Tools, Prozesse und Präsentationen

Mitarbeit und Übernahme von Sonderprojekten

Folgende Qualifikationen wünschen wir uns

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Finanzökonomie oder Mathematik/Informatik

Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, VBA, Python und idealerweise gängiger LLMs

Gutes Verständnis sämtlicher Finanzmarkinstrumente sowie volks- und betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge

Gutes Verständnis statistischer/stochastischer Zusammenhänge

Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit sowie Problemlösungsfähigkeit bei komplexen Sachverhalten

Eigeninitiative, höchstes Qualitätsbewusstsein, Diskretion, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit

Sehr gute Kommunikations- und Sozialkompetenzen mit einem sicheren Auftreten

Schnelle Auffassungsgabe und hohe Eigenmotivation

Bereitschaft zur Fortbildung

Was bieten wir Ihnen

Flache Hierarchien und eine enge Zusammenarbeit in kleinen Teams

Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage, plus 2 freie Bankfeiertage (24.12. und 31.12.), Sonderurlaubstage

Wettbewerbsfähige Vergütung inklusive Vermögenswirksamer Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Benefits wie: Firmenfahrrad-Leasing, Deutschlandticket- Jobticket, Essensgutscheine

Beginn:              nächstmöglicher Zeitpunkt

Lokalisation:     München alternativ Köln

Vertrag:             Vollzeit, unbefristet

Ihre Ansprechpartnerin:

Astrid Erdmenger (HR)

Telefon 089 45691610

[email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Da wir Bewerbung nicht direkt über das Stellenportal der Deutsche Bank AG erhalten können, senden Sie Ihre Bewerbung bitte direkt per E-Mail an [email protected]

Bei Fragen können Sie sich gerne telefonisch unter 089 45691610 an Frau Astrid Erdmenger wenden.

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