Stagiaire Performance Industrielle - Lean & Amélioration Continue (F/H)

Location: FLEURY LES AUBRAIS CEDEX, Loir, FR

Bienvenue chez John Deere, leader mondial dans la fabrication de matériels agricoles, matériels forestiers et de construction, d’entretien des pelouses et espaces verts. Avec environ 73 500 employés à travers le monde, nous réalisons un chiffre d’affaires total de 39 milliards de dollars. Rejoignez-nous et prenez part à la relève du plus grand défi mondial : approvisionner la planète en nourriture, vêtements et infrastructures.

JOHN DEERE recrute pour son site d’Orléans-Saran qui développe, fabrique et commercialise des moteurs Diesel pour des applications non routières un :

Stagiaire Performance Industrielle - Lean & Amélioration Continue (F/H)

Stage de 3 à 6 mois à partir de février 2027

Objectifs à atteindre

Dans le cadre de la dynamisation de la démarche Lean et Amélioration Continue du site, vous contribuerez à l’amélioration de la performance opérationnelle en participant à l’identification des écarts entre les pratiques terrain et les standards définis, à la mise à jour des standards de travail, à l’analyse des problématiques récurrentes impactant la sécurité, la qualité, les délais et la productivité, ainsi qu’au développement d’une culture de résolution de problèmes fondée sur les faits et l’observation terrain.

Missions confiées

Réaliser des observations terrain afin de comprendre les modes de fonctionnement et identifier les écarts aux standards.

Participer à la mise à jour et à la simplification des standards de travail existants.

Réaliser des analyses de données simples pour faire émerger les principales problématiques opérationnelles.

Créer ou améliorer des supports de management visuel permettant de rendre les écarts plus visibles.

Participer à des chantiers d’amélioration continue (5S, organisation de poste, flux, standards).

Participer à l’identification des causes de problèmes récurrents et au suivi des actions d’amélioration.

Présenter régulièrement vos observations et recommandations à l’équipe Lean & Amélioration Continue.

Profil recherché

Préparation d’un BAC+2/3 (BUT QLIO, Licence Professionnelle Performance Industrielle ou formation équivalente).

Goût du terrain et aisance dans les échanges avec les équipes opérationnelles.

Esprit d’observation, curiosité et envie d’apprendre.

Capacité d’analyse, de synthèse, rigueur et sens de l’organisation.

Bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques.

Intérêt pour l’analyse de données ; des connaissances en Power BI ou SharePoint constituent un plus.

Esprit d’équipe, force de proposition et autonomie progressive.

Par le biais de sa politique de recrutement, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’emploi des travailleurs handicapés.

Rejoignez John Deere, un groupe créé en 1837 ayant construit son succès autour de valeurs d’Intégrité, de Qualité, d’Humanité, d’Engagement et d’Innovation !