HR internship at Intermarché Pont-à-Mousson (Grand Est, France). After an initial training period, you will be responsible for: setting up and monitoring the interview campaigns (annual and professional interviews), developing apprenticeship, and other duties as needed. The candidate should be a HR student seeking a minimum 2-month internship, ideally toward the end of 2025, and be autonomous, rigorous, organized with strong interpersonal skills.
Details
- Work type
- Onsite
- Remote eligible
- No
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