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Apprenticeship – Data Office – CHANEL Europe – January 2027 – M/F/D
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Werkstudent:in Legal (m/w/d)
Cc
At a glance
- Location
- Hamburg, Germany
- Work type
- Onsite
- Category
- Legal
Werkstudent:in Legal role in Hamburg supporting CHANEL's Legal Team with contract drafting, reviewing, contract management, and research across contractual, consumer, and data privacy law; part-time 20 hours/week, fixed-term for one year, starting January 2027.
What they are looking for
Location: Hamburg
ROLE DETAILS
Titel: Werkstudent:in Legal (m/w/d)
Tätigkeitsbereich: Corporate, Legal
Standort: CHANEL Headoffice Hamburg
Startzeitpunkt: Januar 2027 Vertragsart: Zunächst befristet auf ein Jahr; bis zu 20 Std. / Woche
Berichtslinie: Director Legal Germany & Central Eastern Europe
ABOUT CHANEL
CHANEL ist ein unabhängiges Unternehmen, das an die Freiheit der Kreation glaubt, Potenziale fördert und sich dafür einsetzt, einen positiven Beitrag in der Welt zu leisten.
YOUR IMPACT
Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstützen Sie unser Legal Team bei CHANEL:
Unterstützung bei der Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen und rechtlichen Dokumenten
Koordination und Pflege der digitalen Vertragsverwaltung sowie Sicherstellung einer aktuellen Vertragsdatenbasis
Recherche und praxisnahe Aufbereitung rechtlicher Fragestellungen, insbesondere im Vertrags-, Verbraucher-, AGB- und Datenschutzrecht
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Vertragsmustern, Standardklauseln und Checklisten
Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit externen Kanzleien und Behörden sowie bei der Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
ABOUT THE BUSINESS
Die lokalen Corporate Functions verbinden bei Chanel die Geschäftsbereiche, die Region Europe und Global. In einer globalen Matrixorganisation vereinen diese Teams auf lokaler Ebene vielfältige Fachkompetenzen sowie unterschiedliche Perspektiven und fördern die Ausrichtung an der langfristigen Vision von Chanel. In enger Zusammenarbeit mit globalen und regionalen Stakeholdern stellen sie sicher, dass Strategien relevant, exzellent und unter Berücksichtigung lokaler Besonderheiten umgesetzt werden. In einer Organisation, in der bei allen Entscheidungen die Marke im Mittelpunkt steht, beruht Erfolg auf dem gemeinsamen Engagement, nachhaltigen Wert sowie Rahmenbedingungen für diesen gemeinsamen Erfolg zu schaffen.
YOUR PROFILE
Erfolgreich abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen oder fortgeschrittenes Studium der Rechtswissenschaften mit idealerweise ersten praktischen Vorerfahrungen
Interesse an juristischen und wirtschaftlichen Fragestellungen sowie an organisatorischen und administrativen Aufgaben
Selbstständige, strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
YOUR ENERGIZERS
Freude daran, sich in juristische Fragestellungen in einem internationalen und inspirierenden Luxusmarkenumfeld einzubringen
Begeisterung für die digitale und zukunftsorientierte Weiterentwicklung von rechtlichen Arbeitsprozessen, insbesondere im Bereich Vertragsprozesse
Affinität für digitale Tools und moderne Arbeitsweisen in einem juristischen Kontext
Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpersonen
OUR BENEFITS
Teamzusammenhalt und eine inspirierende Unternehmenskultur
Ein zentral gelegener Arbeitsplatz in der Hamburger HafenCity
Eigenes Diensthandy (Iphone)
Wellbeing Angebote (u.A. Zuschuss für Urban Sports Club)
Sechs Wochen Urlaub
YOUR RECRUITING PROCESS
Jede Bewerbung wird von uns sorgfältig auf die Passung zur jeweiligen Position geprüft. Daher freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Arbeits- und Ausbildungszeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung) über unser Online-Bewerbungsformular.
In der Regel können Kandidat:innen zunächst ein Gespräch mit dem Bereich Talent Acquisition erwarten, gefolgt von weiteren Gesprächen mit der einstellenden Führungskraft sowie relevanten Ansprechpartner:innen. Da unser Auswahlprozess auf die Anforderungen der jeweiligen Rolle zugeschnitten ist, kann der Ablauf variieren.
EQUAL OPPORTUNITY, ACCESSIBILITY & INCLUSION
At CHANEL, we are committed to fostering an inclusive culture where everyone is empowered to grow, thrive, and contribute to the long-term success of the House. We value the unique perspectives, experiences, and potential everyone brings, recognising that this diversity strengthens our teams and drives collective progress.
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