Apprenticeship, Internship & Academic Programs (f/m/d)

Location: Wolfsburg, DE, 38436

Apprenticeship, Internship & Academic Programs (f/m/d)

Apprenticeship, Internship & Academic Programs (f/m/d)

Job ID:

30231

Company:

Volkswagen AG

Location:

Wolfsburg, DE, 38436

#job-location.job-location-inline { display: inline; }

Department:

IT and Digitalization

Career Level:

Interns

Working Model:

Full-time

Contract Type:

Fixed-term

Remote Working:

Up to 40%

Posting Date:

Sep 17, 2026

Apprenticeship, Internship & Academic Programs (f/m/d)

Brief Role Description

Employees who join the company as part of an apprenticeship, internship or academic program.

Possible Tasks within this Role

Analysieren bestehender Prozesse und Identifizieren von Digitalisierungspotenzialen

Unterstützen bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Fahrzeugbau

Erstellen und Pflegen von Termin-, Projekt- und Umsetzungsplänen

Auswerten von Daten und Ableiten von Optimierungsmaßnahmen

Dokumentieren, Präsentieren und Nachverfolgen von Projektergebnissen

Qualification requirements

Studierende (auch im Gap Year) der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbarer Studienrichtungen

Gute bis sehr gute Studienleistungen

Kenntnisse in gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint

Grundkenntnisse im Projektmanagement und in der Analyse von Geschäftsprozessen

Deutsch und Englisch mindestens auf Sprachniveau B2

Analytisches Denkvermögen

Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Folgende Dokumente sind mit der Bewerbung einzureichen

Lebenslauf

Aktuelle Immatrikulationsbescheinigung (außer im Gap Year)

Aktueller Notenspiegel

Bei einem Pflichtpraktikum zusätzlich eine Bescheinigung der Hochschule

Keywords

Change Management, Business Analysis, Lean Management, Prozesslandkarte, Continuous Improvement, Requirements Engineering, Projektkoordination, Workflow Management

What we offer

30 vacation days + 24.12. and 31.12. off

35-hour week

Company pension

Flexible working hours

Mobile working

Training and consulting offers

Special conditions for the purchase and leasing of vehicles

Bicycle leasing

Sabbatical program

Depending on qualifications and professional experience, the annual gross salary for this position for a 35-hour week can range from [min. annual gross salary of the corresponding TB in EUR] to [max. annual gross salary of the corresponding TB in EUR; usually ES 20]. If particularly suitable, a gross annual salary of up to [Max. Annual gross salary of the corresponding TB in the Plus pay scale in EUR; usually ES 25] is possible.

Contact person for this posting: Jana Schlüter

Brief Role Description

Employees who join the company as part of an apprenticeship, internship or academic program.

Possible Tasks within this Role

Analysieren bestehender Prozesse und Identifizieren von Digitalisierungspotenzialen

Unterstützen bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Fahrzeugbau

Erstellen und Pflegen von Termin-, Projekt- und Umsetzungsplänen

Auswerten von Daten und Ableiten von Optimierungsmaßnahmen

Dokumentieren, Präsentieren und Nachverfolgen von Projektergebnissen

Qualification requirements

Studierende (auch im Gap Year) der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbarer Studienrichtungen

Gute bis sehr gute Studienleistungen

Kenntnisse in gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint

Grundkenntnisse im Projektmanagement und in der Analyse von Geschäftsprozessen

Deutsch und Englisch mindestens auf Sprachniveau B2

Analytisches Denkvermögen

Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Folgende Dokumente sind mit der Bewerbung einzureichen

Lebenslauf

Aktuelle Immatrikulationsbescheinigung (außer im Gap Year)

Aktueller Notenspiegel

Bei einem Pflichtpraktikum zusätzlich eine Bescheinigung der Hochschule

Keywords

Change Management, Business Analysis, Lean Management, Prozesslandkarte, Continuous Improvement, Requirements Engineering, Projektkoordination, Workflow Management

What we offer

30 vacation days + 24.12. and 31.12. off

35-hour week

Company pension

Flexible working hours

Mobile working

Training and consulting offers

Special conditions for the purchase and leasing of vehicles

Bicycle leasing

Sabbatical program

Depending on qualifications and professional experience, the annual gross salary for this position for a 35-hour week can range from [min. annual gross salary of the corresponding TB in EUR] to [max. annual gross salary of the corresponding TB in EUR; usually ES 20]. If particularly suitable, a gross annual salary of up to [Max. Annual gross salary of the corresponding TB in the Plus pay scale in EUR; usually ES 25] is possible.

Contact person for this posting: Jana Schlüter

Job ID:

30231

Company:

Volkswagen AG

Location:

Wolfsburg, DE, 38436

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Department:

IT and Digitalization

Career Level:

Interns

Working Model:

Full-time

Contract Type:

Fixed-term

Remote Working:

Up to 40%

Posting Date:

Sep 17, 2026