Praktikant im Bereich Training Management (m/w/d) am Standort Esslingen, Vollzeit, idealerweise mindestens 6 Monate; Unterstützung bei Umsetzung des Learning-Portfolios, Organisation und Koordination von Trainings über das Learning Management System (LMS), Kommunikation mit Stakeholdern und Dienstleistern, Unterstützung bei der Zentralisierung von HR-Aufgaben in internationalen HR Shared Service Centern, Mitgestaltung von Prozessen im Training Management und Kompetenzausbau im internationalen HR-Umfeld. Anforderungen: Laufendes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, gute MS Office Kenntnisse, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten.
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